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我们的人力资源

所属分类: 公司介绍 更新日期:2005-6-7 12:58:01 阅读次数:5961

  韩新科技从事数据恢复服务的十多年,也是我们人力资源不断壮大的十多年。韩新深知,要提供优质服务服务,根本就在于人。
我们欢迎志同道合的贤才良士加入韩新,给自己一个更大的发展空间,与韩新共同壮大。

韩新的培训----
韩新科技非常重视员工的培训和发展,因为每一位员工的每项能力都直接影响着客户的满意度。
对新员工进行的系统培训,每年公司进行的内部研讨及培训会议为的都是能提高每位员工的综合素质给自己和公司一个飞跃的空间。

我们同时也鼓励并建议员工制定个人发展计划,以便明确个人的培训需求,在一定时期内实现个人发展目标并获得提高。公司将会根据员工的职业发展规划指定个人培训发展计划。


薪酬福利------
员工的业绩需要得到奖励和认可。更有效地工作,对韩新的更加信赖,会让员工和公司之间形成良性循环。为员工提供更有竞争力的薪酬福利是韩新为每一位员工要做的事。

薪酬福利是公司根据全球以及中国当地的情况而制定的,它包括基本工资与奖金,生活各项补贴,公司股票以及公司业绩奖金。韩新对于众多优秀员工经常会组织些出境旅游活动。

为了使员工协调好工作与个人生活,公司的福利待遇还包括弹性工作制,带薪年假、全薪病假、和国家规定的公共假期等。


招聘

在韩新,职业生涯取决于您的努力。当然,您所走的每一步都会得到经理的指点与引导。

在上海浦东,广州,深圳和北京,韩新都建立了分公司。因此,预计每年都会面向社会招纳英才。

如果您是一名正在寻找工作的与数据存储技术相关技术或管理人员,请将中、英文简历、近照、E-mail 至:cnhr@myung.cn
来信请务必注明“应聘信”。


http://www.myung.cn

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